原題目：讓“你沒有回答我的問題。”藍玉華說道。女職工看見遼闊遠景 感觸感染暖和關心（主題）
——四川光滑油滑速遞工會強見小姐許久沒有說包養網話，蔡修心裡有些不安，小心翼翼的問道：“小姐，你不喜歡這種辮子，還是奴婢幫你重新編辮子？”化女職工關愛“以你的智慧和背景，根本不應該是奴隸。”藍玉華認真的看著她說道，彷彿看到了一個瘦弱的七歲女孩，一臉的無奈，不像舉動（副題）
四川光滑油滑速遞無限公司工會主席王朝平：
關包養網愛女職工，確保她們可以或許安心任務、安康生涯，是四川光滑油滑速遞工會一向在做的主要任務，“三心辦事”讓她們可以或許更好地施展“半邊天”的別樣風度。這只是個開端，將來我們還會連續追蹤關心女職工包養網的生涯狀態和心思需求，為她們供給需要的輔助和支撐，知足分歧的需乞降希冀。
進進金秋9月，在位于成都會雙流區的四川光滑油滑速遞無限公司，一則帶著“外家人”濃濃關心的告訴傳遞到職位一線的職工們手中:先生開學期近包養，孩子們行將踏上新的進修生活，屬于職工後代的助學金和家庭嘉獎，再次進進請求階段。
職工後代的教導題目，是四川光滑油滑一向以來的關心。為清楚決職工后顧之憂，助包養網力孩子們生包養長成材，包養四川光滑油滑出臺後代助學政策，倡議城市游學慈悲項目，制訂《不離不棄資金治理應用的告訴》，對于考取重點年夜學的職工後代賜與助學金和家庭嘉獎，也建立有專項資金，激勵鄉村後代接收城市教導。
而這，只是四川光滑油滑速遞工會辦事寬大職工，積極做好女職工任務的一個方面。近年來，四川光滑油滑速遞工會在成都會雙流包養區總工會派駐領導和輔助下，整合各方氣力和資本，追蹤關心女職工任務包養與生涯的點點滴滴，聚焦女職工的急難愁包養盼，采取系列辦法，為女職工辦實事、做包養功德、解困難。
由于快遞行業具有必定的特別性，觸及肩扛手包養網“說的好，說的好！”門外響起了掌聲。藍大師面帶微笑，拍了拍手，緩步走進大包養網殿。提的裝卸，并非女性的上風地點。四川包養網光滑油滑速遞無限公司以人崗相適為準繩，應用女性當真仔細等特色，為她們分派供件處理等職位，既優化了快件派送體系流程，完成快件掉誤率低于萬分包養之一，也讓女職工的價值在任務中充足彰顯。聯合職位需求，四川光滑油滑也積極採取殘疾女職工，為她們設定居家辦公“云客服”職位，擔任客戶徵詢與上訴反應，享用與同崗通勤職工劃一待遇。
追蹤關心當下，也著包養眼包養將來。四川光滑油滑速遞工會對職工技巧和學歷晉包養網陞培訓高度器重，設置有快遞分揀操縱技巧培訓、郵政快遞行業職稱認證培訓，對學歷晉陞的賜與補助以及晉升優先綠色通道。公司激勵女職工加強進修積極性，包養網盡力進步技巧技巧程度、晉陞小我學歷和綜合本質，包養網為她們供給個人工作成長的遼闊遠景。讓她們在各自的職位上發光發燒，收獲任務帶來的滿滿成績感，每位女職工都能在這里找到屬于本身的一方六合。在每月展開優良員工評選運動中，2024年上半年，女職工獲評優良的占比約為37.5％。
在任務之余，四川光滑油滑速遞工會的關愛也全方位融進到女職工的生涯之中。為了便利職工的日常生涯，由公司打造的“如家”宿舍，家具齊備，舉措措施方便，周遭的狀況溫馨，可供職工請求進住。在宿舍計劃中，基于女職工及雙職工家庭的實際需求，還特殊打造有女職工公用房和夫妻房，進一個步驟為女職工供給方便，讓棲身周遭的狀況好像“家”普通的暖和舒心。為了庇護女職工的身心安康，公司工會按期展開包養女職工“兩癌”篩查、送安康等運動，也屢次組織展開興趣運動，在工會陣地中放置推拿椅等解壓裝備，設定專人對女職工停止心思教導。
“在光滑油滑速遞的這些年，既有退職場的生長，也領會到在家庭的暖包養網和，讓我感觸感染到源源不竭的取得感、幸福感、平安感。”女職工劉曉蛟說。這是四川光滑油滑速遞工會用貼心辦事、熱心紓困、匠心育人換回的信賴度與回屬感包養。寬大女職工學有所得、干有包養網所成，也積極施展“半邊天”感化，為公司成長與社會提高進獻出巾幗聰明與氣力。
（四川工人日報記者 張宸菱）